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[貴客來訪]人社部領導蒞臨株洲紅海調研考察
（圖為人社部領導一行參觀株洲神農城，并與工作人員合影留戀）
5月底，人社部中國就業促進會專家委員會執行副主任馬永堂先生、首都經濟貿易大學勞動經濟學院副教授詹婧、講師雷曉天、碩士研究生王藝一行人在湖南紅海人力資源有限公司副總經理文健先生、肖祥炯先生的陪同下蒞臨株洲紅海進行調研考察。
此次調研是“勞動定額定員調查與研究”課題整體調研計劃的一部分，這次調研深入到郵政行業進行具體的課題研究，針對精益管理對郵政生產經營的影響、勞務承攬前后的對比、突顯服務專業性等方面作調研考察。
上午，一行人在株洲紅海會議室，聽取了郵政項目部經理肖軍匯報勞務承攬后實施精益經營管理的現狀、過程及效果，重點講述到我們對郵政進行精益管理后，節省勞動成本，提高勞動生產效率、有效工時、業務量，提升員工滿意度等方面的影響，會后，馬永堂副主任對我們的專業服務非常贊賞，并積極與我司領導探討人資源服務相關的勞動關系處理、人事管理等專業領域內容。
下午，在郵政株洲分公司人力資源部易岱峰主任、錄入中心王艷萍主任的陪同下，人社部領導一行參觀了郵政小包錄入中心的工作現場環境及工作內容，對郵政行業實行勞動定額定員與精益管中存在的主要問題及改進建議作了相關調研工作，并親切地與一線工作人員談話，詳細了解其工作職責、工作流程、精益管理后的工作狀況變化等相關問題。
調研期間，馬永堂副主任不斷肯定株洲紅海的專業服務水平以及對人力資源服務行業所做貢獻，并鼓勵我們要不斷推動高水平的人力資源業在中國的發展，為企業提供更滿意、更專業的服務。
（圖為一行人在郵政小包錄入中心現場調研）
