2017年11月17日，由廣東省人才交流協會主辦、廣東省人才交流協會創新產品專業委員會承辦，以“創新·跨越”為主題的“第二屆廣東省人力資源高峰論壇”在廣州粵海喜來登大酒店盛大舉行！紅海人力集團應邀參加本次活動，展示了靈活用工、咨詢、培訓、科技等多個板塊的服務產品及解決方案，引發了參會者的強烈興趣和廣泛關注。
現場企業展會與專題論壇同步開設，圍繞當下人力資源行業的創新發展內容展開深入探討，吸引了來自全國各地的人力資源機構、企業、專家、學者及業界人士參與。國家人社部人力資源市場司領導、中國人民大學勞動人事學院院長親臨現場進行指導，結合十九大內容對勞動法、人力資源市場條例、人力資源管理政策等內容的新動態、新趨勢進行分享。紅海人力集團楊艷副總裁和紅?？萍紝O偉總經理分別就創新發展主題和eHR的七大核心趨勢進行了精彩的演講，引發了廣泛的共鳴。
榮獲“人力資源服務最具影響力企業”
紅海人力集團一直致力于人力資源服務，憑借18年的行業深耕，實現集平臺、產品、解決方案于一體的產業鏈布局，提出了勞務承攬用工模式、互聯網+社保、薪酬大師、精益經營管理平臺、項目制人單合一組織變革等創新產品、服務模式和平臺，取得了市場的廣泛認同。憑借著在人力資源服務業創新領域的突出表現，紅海人力集團榮獲由廣東省人才交流協會頒發的“人力資源服務行業最具影響力獎”，李嬪副總裁代表集團上臺領獎。
云智慧平臺，迎來人力資源服務轉型創新時代
紅海人力集團楊艷副總裁在主論壇現場就“云智慧平臺，迎來人力資源服務轉型創新時代”主題進行了精彩演講。楊艷副總裁表示，人力資源和人力資本服務業作為消費市場的重要組成部分，已被國家納入生產性服務業鼓勵發展，對人資行業來說既是機遇也挑戰，運用產業互聯網等新技術集成的“云智慧平臺”抓住機遇、迎接挑戰，以滿足企業人力資源管理的多樣化需求。本次演講，現場氣氛十分熱烈，獲得了現場領導和行業精英的陣陣掌聲。
人力資源管理信息化與創新發展
在紅海冠名的分論壇活動會場中，紅?？萍紝O偉總經理深入剖析并總結了eHR七大發展趨勢，即一體化、互動體驗、流程驅動、全員參與、大數據、共享服務以及定制化，與各界人士共同探討互聯網+時代下人力資源管理信息化趨勢與創新意義，為人力資源服務業的信息化創新發展提供新思路、新方法。
紅海一站式人力資源服務解決方案
紅海服務產品覆蓋靈活用工服務、人力資源職能及事務外包服務、人力資源管理+互聯網服務、培訓外包服務、管理咨詢服務等多個專業領域?，F場展會吸引了無數參展觀眾的駐足，工作人員熱情滿滿、耐心地與來賓洽談溝通。在工作人員精彩的講解及演示下，紅海的產品特色和品牌優勢得以充分展示。參會者及企業對產品有一定了解后，都表現出了濃厚的合作意向。
紅海人力集團作為中國人力資源服務行業的領航者，始終奉行“靈活、便捷、規范、專業”的方針，為客戶提供專業、精準的人力資源服務。通過本次展會，紅海不僅展示了新的服務產品和創新技術，同時也向業界展示了集團的雄厚實力，進一步提升了紅海品牌在人力資源服務領域的影響力、競爭力。
12月，紅海在廣州海交會等候您！
2017年12月，紅海將在廣州參與“2017年中國海外人才交流大會暨第19屆中國留學人員廣州科技交流會”，屆時將攜更多創新服務產品及解決方案亮相大會，為您帶來新鮮資訊和實戰經驗分享，期待各位繼續密切關注和到臨。
