企業的新型勞動用工與和諧勞動關系構建
在2014年3月1日,《勞務派遣暫行規定》實施后，立法對企業勞務派遣用工進行了史上最嚴格的行政管制。使得以國有企業為主的單位紛紛將派遣用工向各類外包轉型，基于國內外包法律規制的空白，導致企業和以派遣單位為主的供應商之間關于外包的形式、外包的管理、外包的體制、外包業務中的崗位設置與考核、供應商與外包單位之間的協作、外包業務的拓展與延伸等諸多方面缺少通盤考慮，出現諸多管理風險。
2015年4月8日,《中共中央國務院關于構建和諧勞動關系的意見》正式發布，特別提出：規范非全日制、勞務承攬、勞務外包用工和企業裁員行為等。為幫助廣大用工單位盡可能預防、規避管理風險，由中國勞動學會舉辦，紅海人力集團承辦的中國勞動講堂“新形勢·欣未來”專題講壇，將邀請政法界國部級嘉賓和商企各界實踐專家現場對話，構建參會人員與專家零距離互動交流平臺，分享新型勞動用工與從成本優化的實踐經驗，探尋企業的人力資本紅利，共同構建和諧勞動關系，推動企業持續發展。
論壇概況
會議時間：2015年7月17日
會議地點：廣西省柳州市桂中大道９號華錫大廈三樓會議中心
會議規模：200人
參加對象：企業董事長/總裁/總經理/人力資源總監/培訓總監/人力資源經理
關于中國勞動講堂
由中國勞動學會及紅海人力集團聯合主辦的中國勞動講堂，是一個由專家學者解讀政策法規、介紹理論研究成果，通過最新政策解讀、專業分析、經驗分享和深度交流，相互借鑒和啟發，不斷尋求新的解決辦法和措施的高層對話平臺。是中國人力資源界極具價值和影響力的盛會。迄今為止，已在全國成功舉辦30余期高端專題講壇，累計有4000余名企業高管、人力資源高管參加。
組織機構
主辦單位：中國勞動學會
承辦單位：廣州紅海人力資源集團股份有限公司、紅日教育培訓集團
柳州人力資源社會保障學會 廣西紅海人力資源有限公司
協辦單位：廣西人力資源社會保障學會 桂林人力資源社會保障學會
合作媒體：中國勞動咨詢網、《人力資源》雜志
一、活動議程
二、擬邀嘉賓
（一）指導嘉賓
華福周 中國勞動學會會長、原國家勞動保障部副部長
姚洪杰 中國勞動學會副會長、國務院國資委企業分配局原巡視員
蘇海南 中國勞動學會副會長 人力資源和社會保障部勞動工資研究所原所長
韓 兵 中國勞動保障科學研究院副院長、中國勞動學會秘書長
趙 越 中國勞動學會副秘書長
戚魯寧 中國勞動保障科學院勞動學會工作處處長
（二）演講嘉賓
熊 堅 中國勞動學會副會長、紅海人力集團創始人
中國勞動學會勞務派遣專業委員會副會長，中國勞動學會企業人力資源開發與管理專業委員會常務理事，廣東人力資源管理協會副會長，廣東人才交流協會副會長，廣東財經大學商學院客座教授。曾多次參與《勞務派遣暫行規定》的修法，曾獲全國勞務派遣服務業最具影響力“十大杰出企業家”?，F任廣州紅海人力資源集團股份有限公司戰略委員會主席。
劉 丹 紅海人力集團韶關系統總經理
從事人力資源研究管理工作十多年時間，專注于為企業設計人力資源整體解決方案，策劃或提供人力資源效能提升方案。2013-2014年度，先后于中國勞動講堂廣州專場及蘭州專場擔任講師。曾為寶鋼集團、廣晟集團（下屬企業包括大寶山礦、丹霞冶煉廠、韶關冶煉廠、凡口礦等）、中國電信等十多家央企設計人力資源整體解決方案。
更多嘉賓正在邀約中，敬請期待！
三、活動亮點
亮點一：新模式，引入私享會模式，匯聚集體智慧，解決企業燃眉之急
亮點二：新內容，云集權威專家，把脈用工難點，共謀人力資本紅利
亮點三：新平臺，整合政府、機構與企業三方資源，構建高價值互動平臺
四、活動費用
980元/人，本費用含會議費、資料費、午餐費等。
賬戶信息如下
開戶銀行：2102112309301036687
開戶賬戶：中國工商銀行南寧市金祿支行
賬戶名稱：廣西紅海人力資源有限公司
開票內容：勞動政策咨詢服務費
五、報名方式
1、廣西地區報名熱線：0771-5845220 0771-5850731 黃老師
2、其他區域組團報名
華 南：（020）83329152 13503083974 葉老師
華 中：（0731）82909589 18973170466 陳老師
西 南：（023）67731255 18581023573 婁老師
華 北：（0371）65738761 15503719641 趙老師
華 東：（0571）85111090 13968107553 賴老師
西 北：18919982620 13919884412 林老師
其 他：（020）83329861 13660820426 黃老師
