9月14日下午，青海省人才工作領導小組楊鋼、海東市委組織部包均泰副部長、西寧市委組織部李積星副部長、海西州委組織部嚴曉琴副部長、廣東省人才服務局李傳放調查員等領導就人力資源服務創新問題蒞臨紅海人力集團總部指導調研。紅海人力集團熊穎董事長、楊艷副總裁、李嬪副總裁及相關部門負責人對各位領導的到來表示熱烈歡迎，并進行了熱情接待。
（座談會現場）
青海省委組織部考察組及廣東省人才服務局一行在集團領導的陪同下，參觀了紅海集團總部，并進行了座談調研。在座談會上，市場營銷與客戶服務總部張樹明副總經理就集團的基本概況做簡要匯報，集中介紹了集團在人力資源服務行業創新實踐方面所做的工作及取得的成績。
紅海網絡科技集團公共服務部經理助理黎海洋同志對科技公司eHR產品以及具體操作進行了詳細的介紹。eHR這個產品不僅能夠滿足集團自身的工作需要，還能針對不同的客戶進行個性定制服務，提高HR 的工作效率。他還表示，后續基于互聯網的人力資源服務，如社保云等集成大數據后，將向互聯網金融方向發展。
（左圖：市場營銷與客戶服務總部張樹明副總經理；右圖：紅海網絡科技集團公共服務部經理助理黎海洋同志）
雙方領導就人力資源服務創新實踐、業務咨詢等方面進行熱烈討論。西寧市委組織部李積星副部長對紅海咨詢培訓業務有濃厚興趣。他表示，西寧市人才需求大，勞動力缺乏技術、技能培訓，借此次參觀考察的機會，進一步了解紅海的業務產品和發展方向，借鑒紅海集團在人力資源行業成功的經驗，為日后建設西北地區人才市場奠定理論基礎。
（左圖：廣東省人才服務局李傳放調查員；右圖：西寧市委組織部李積星副部長）
海東市委組織部包均泰副部長和西寧市人才工作領導小組顧洪發主任分別就品牌打造和政企合作方面業務提出看法。包均泰副部長表示，青海在品牌打造方面，缺乏擅長做品牌建設和品牌營銷的人才， 在人才引進方面可跟紅海集團有業務上的合作。
（左圖：西寧市人才工作領導小組顧洪發主任；右圖：海東市委組織部包均泰副部長）
會上，雙方領導互相表達了合作意向，為雙方日后合作打下良好基礎。熊穎董事長表示，隨著“一帶一路”政策的實施，青海人才市場將進一步發展、擴大，紅海人力集團作為人力資源服務行業的領軍企業，在人才市場建設方面具有豐富經驗，通過資源、信息流整合，為當地政府提供載體，共建人才市場。
（雙方領導合影）
